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4月27日，長百黨支部召開黨員大會，討論接收余大海同志，岑勝同志為預備黨員。

上半年以來，長百科技園黨支部嚴格按照社居黨委要求，緊密結合工作實際，不斷吸收優秀同志，壯大黨員隊伍，為黨建工作增添活力。

積極穩妥發展新黨員。長百科技園黨支部利用講黨課、專題學習會、觀看教育片等多種形式向黨員介紹黨的知識，不斷加強黨的知識教育宣傳。在教育宣傳的基礎上，拓寬渠道，不斷壯大入黨積極分子隊伍，在做好優秀青年入黨積極分子選拔培養的同時，也注重發揮共青團后備軍作用，不斷加強對共青團員的領導教育，讓其認識到黨組織的先進性，自覺加入到黨組織中來。

做好教育培養，把好“入口關”，提升黨員發展質量。教育培養是保證黨員發展質量的重要途徑。長百科技園黨支部不斷加強入黨積極分子的教育培養，真正做到思想上入黨；并通過開展爭先創優、傳播先進事跡等活動引導和促進積極分子增強使命感、責任感，將黨員先鋒模范作用融入到日常工作中，做到行動上入黨。

堅持標準，嚴把黨員發展“入口關”。一是嚴格標準，積極吸收具有馬克思主義信仰、共產主義覺悟和中國特色社會主義信念，自覺踐行社會主義核心價值觀的先進分子入黨。嚴格按照“十六字”方針做好發展黨員工作，做到“五不發展”，即本人不提出入黨申請的不發展，黨的基礎知識培訓不合格的不發展，培養時間不夠的不發展，未經政治審查的不發展，入黨手續不全、材料不齊的不發展，嚴格把好入黨積極分子、發展對象確定關，把好預備黨員接收關。二是堅持制度，加強入黨積極分子隊伍建設。建立申請入黨人員、入黨積極分子、發展對象名冊、檔案；堅持思想匯報制度、日常教育制度，及時吸收優秀入黨積極分子，始終保持入黨積極分子隊伍的純潔性和先進性。

長百科技園黨支部將繼續培養入黨積極分子和發展對象，將他們的愛國熱情轉化為立足崗位、發奮工作的實際行動，轉化為攻堅克難、干事創業的實際成效。